风清气正好扬帆

　　——日照市五莲县人民法院事迹材料

　　日照市五莲县人民法院现有5个派出法庭，正式在职干警111人。近年来，该院坚持以“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平与正义”为目标，认真践行司法为民、公正司法主题，加强审判执行工作和自身建设，年均审执结案件6600余件，保持了服判息诉率高、调解率高、实际执行率高和上诉率低、改判率低、信访率低“三高三低”的好局面，各项考核指标位于全省基层法院前列，连续多年在全市法院工作综合考核中名列第一。其中行政败诉考核、涉农案件分流调处机制、“正心文化”建设、“三回访”工作机制等工作在全国、全省产生积极影响。先后被授予全国优秀法院、全国法院党建工作先进集体、全省优秀法院、省级文明单位等20余项省级以上荣誉称号，先后被省高院荣记“集体二等功”和“集体一等功”；队伍连续38年保持严重违法违纪“零记录”。

　　一、坚持全面从严治党，着力打造过硬队伍。毫不动摇地坚持党对法院工作的领导，提高政治站位和政治觉悟，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚持“抓党建，带队伍，促审判”，深入开展“两学一做”学习教育和“双立双争”、支部品牌创建活动，创新建立“党组巡查点评”工作机制，以巡查点评为平台，以机制创新为保障，实现党建工作与执法办案紧密结合、有机统一、同频共振。通过集中培训、青年法官导师制、德廉考试、莲山法官沙龙，努力打造一支忠诚、干净、担当的过硬队伍。坚持“德才建院”方针，充分发挥文化的引领、激励、规范和保障作用，自觉培育和践行社会主义核心价值观，2015年初步形成了以机关“正心文化”为核心、五处人民法庭“廉、和、信、礼、德”文化为一体的正心文化体系，让干警在潜移默化中接受传统教育，树立法治情怀。“正心文化”建设的做法先后被人民法院报、山东法制报、日照日报等多家新闻媒体刊发。该院被省市纪委授予“廉政文化示范点”。全面落实党组主体责任和纪检监察的监督责任，建立全员廉政档案，健全党员创先争优长效机制，开通司法监督“510”服务平台，实现廉政工作的“全天候、零距离、常态化”，廉政文化建设的做法被最高法院和省高院简报转发，省高院领导作出专门批示予以肯定和推广。

　　二、忠实履行审判职责，主动服务全县大局。自觉把法院工作放在全县大局中谋划和推进，在破产审理工作中，将司法手段与现代市场运作手段结合起来，先后审结县百货公司、福利鞋帽厂等18家企业破产案件，盘活沉淀资产4亿多元；同时向县政府提出了一系列具有可操作性的司法建议并被采纳，其中腾空国有土地房屋的司法建议被省高院呈送省政府，省政府专门派工作组到五莲调研该做法，并先后在省政府、省高院组织的有关会议上作了经验介绍。积极探索“分调裁”工作机制改革，成立速裁审判团队，“简案快审、繁案精审”工作模式，采取内外分流、多元调解、速调速裁等措施，充分利用行政、专业人员等社会整体调解资源，快速妥善化解矛盾纠纷。2018年1-6月，共分流案件1178件，分流率达68%，速裁审判团队的“快”字品牌得到了当事人和律师的一致好评。在县委和县政府的大力支持下，在全市率先建立了行政非诉执行案件“裁执分离”工作新模式，有效促进了房屋征收拆迁、拆除违法建筑等工作的顺利进行。建立的行政机关败诉考核机制和行政首长出庭应诉的创新做法，得到上级法院的肯定和推广，并在全国法院和全省行政审判工作会议上作经验交流和典型发言，被省高院授予“行政审判工作先进集体”。

　　三、深化司法改革创新，着力提升司法公信。以“开放式”拓展司法公开，坚持审判流程全面公开，应当公开的生效裁判文书一律在中国裁判文书网公布，13个审判庭全部实现庭审全程同步录音录像，录入全国法院失信被执行人名单库5623人，加大联合惩戒力度，“基本解决执行难”工作位于全省法院前列。在全市首届“公信法院”评选中，该院各项指标位于全市法院前列，社会满意度遥遥领先，是唯一受到表彰的“全市首届公信法院”。以“三回访”强化纪律作风，2015年，该院以整治“六难三案”问题为抓手，对案件实行短信、电话、上门“三回访”，自该机制实施以来，共向当事人发出信息2万余条，短信回访满意率92%，电话回访满意率99%，上门回访满意率100%，对不满意的6件进行回访纠错，倒逼广大法官不断提高案件质效和自律意识，审判作风明显转变，实现了群众全程监督案件办理，打通了联系群众的“最后一公里”。5处人民法庭均为全省“五化法庭”，2018年洪凝法庭被最高法院表彰为家事审判先进集体，该院设立的“家事纠纷缓冲室”，获得市“妇女维权工作创新奖”，中院和市妇联召开现场会予以推广。

集中兑付农民工工资

看望留守儿童

当事人送来锦旗

全体干警向宪法宣誓