本报通讯员 王丽 王阳 报道

    本报讯 “诉讼服务中心是法院的‘窗口’，工作人员的服务态度直接影响了当事人对法院的看法。我们要不断转变工作作风，提高当事人的司法满意度，用心用情打造法院名片。”五莲法院立案诉服团队负责人李佃芹说道。
　　作风建设事关司法形象和公信力，是带好队伍的“牛鼻子”。五莲法院深入开展“转作风、强担当、创一流”活动，坚持转作风、抓队伍、促审判，实现法院工作高质量发展。
　　该院探索实施了“六项督查”，通过经常性地开展审务、机关作风、内务、会风、业绩和党务督查，督促干警进一步增强规矩意识和纪律意识。截至目前，共发放督查通报8期，纠正作风问题16个，对8人进行批评教育或提醒谈话。
　　为充分调动干警积极性，提高活动参与度，五莲法院打造起“集体+个人”“线上+线下”“研讨+测试”相结合的学习模式，高质量完成规定动作。同时，该院还不断创新自选动作，如开展主题演讲比赛、青年理论学习研讨、智能回访、“十个严禁”承诺等活动，实现转作风全员参与，凝聚起干事创业的团队力量。
　　“这个活动真不错，既可以让我们给法院提意见，又能给我们解答法律问题，给企业发展提供法律帮助。”企业负责人说道。结合“转作风、强担当、创一流”活动，五莲法院主动“走出去”开展“访百企、进百村、听民声”活动，干警们深入基层一线调研，征求意见建议，提供法律服务，将司法温度延伸到群众身边。目前，已发放调查问卷、征求意见函260份，走访企业120余家、村居2 0个，征求意见建议35条。
　　活动期间，该院还推出了一系列惠民举措：出台《关于依法为全县经济发展、“双招双引”工作提供优质司法服务保障的实施意见》，细化28条措施，助力优化营商环境；持续推进“暖心诉服”工程，采取“倾心助企”新举措；成立家庭教育指导站和“阳光护花 法佑莲苗”宣讲团，组织送法进校园、进社区普法宣传、案后回访等活动20余次。

《日照日报》