莱山法院召开2022年度工作总结暨“突破提升年”活动推进会

　　3月11日上午，莱山法院召开年度工作总结暨“突破提升年”活动推进会，全面总结2022年工作，表彰取得突出成绩的先进集体和个人，研究安排2023年度重点工作，部署开展“突破提升年”活动。会议由党组副书记、副院长周永壮主持，党组书记、院长彭桂东发表讲话，其他党组成员、全体干警参加会议。

　　会上，党组副书记、副院长周永壮宣读了表彰通报，会议通报了受到上级表彰的先进集体和个人，表扬了在2022年度各项工作中取得优异成绩的先进集体和先进个人，并为其颁发了荣誉证书，同时利用此次颁奖机会，为在法院工作满30年的同志颁发由最高院颁发的荣誉天平纪念章。会议激励全院干警以先进为榜样，比学赶超，争先创优，不断提高自身工作能力。

　　党组成员、副院长徐昶晟带领大家集体学习了习近平总书记对政法工作的重要指示精神和全市法院院长会议精神，党组成员、政治部主任连群峰详细解读了《关于开展“突破提升年”活动的实施意见》，要求全体干警认真学习领会，抓好贯彻落实。立案庭、民庭、执行局三个业务部门进行了述职发言，并对新的一年的工作提出了计划和目标。

　　彭院长在讲话指出，2022年，全院工作保持良好发展态势，取得良好成效，衷心感谢全体干警一年来的辛勤付出。2023年，莱山法院要按照上级法院制定的“1137”总体要求，按照“七个坚持七个抓牢”的工作思路，实现新突破、新提升，奋力推进全院工作“走在前、开新局”。

　　会议强调，要狠抓“纪律作风、诉源治理、涉诉信访、审判执行提质增效”四项重点工作，促进全院全面工作突破提升。一是强化纪律作风，在树好司法形象上求突破。二是强化诉源治理，在提升司法质效上求突破。三是强化涉诉信访工作，在增强司法公信上求突破。四是强化审判执行工作，在提升质效指标上求突破。

　　会议要求，要提高政治站位，狠抓助企暖企工作，在优化法治营商环境上取得突破提升。一要聚焦商事审判，开展“金融法盾”专项行动。二要聚焦破产审判，开展“破茧新生”专项行动。三要聚焦知识产权，开展“法护创新”专项行动。四要聚焦环资审判，开展“司法助企·绿色审判”专项行动。五要聚焦执行工作，开展“司法助企·执行亮剑”专项行动。

　　会议要求，要抓牢政治建设、服务大局、司法为民、改革创新、智慧法院建设、各项品牌创建、督导专项行动、各类风险防控等重点工作，紧紧立足审判执行中心工作，以昂扬的精神风貌、强烈的使命担当，踔厉奋发，砥砺前行，通过一步一步的努力，不断推动全院各项工作更上新台阶，取得更加辉煌的成绩。