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周村区法院强化党建“五个引领”争创模范机关
来源:淄博市周村区人民法院管理员   发布时间: 2022年05月24日

周村区法院强化党建“五个引领”争创模范机关

 

2020年以来,周村区法院以建设“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”为目标,以创建“党建在这里”党建品牌为抓手,突出“讲政治、守纪律、负责任、有效率”任务为目标,坚持以党建带队建促审判,充分发挥党建政治引领、业务引领、组织引领、创新引领、纪律引领“五个引领”,激励引导广大党员争当“三个表率”,争创模范机关,全力服务全区经济社会发展大局,为品质活力幸福周村建设提供坚强保障。40余名党员干警受到市级以上表彰,市区领导批示12次。

一、强化政治引领,带头坚定信念守初心

(一)深化党的理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,党组成员率先垂范,发挥“头雁”领航作用,围绕学习“四史”及习近平总书记重要讲话开展交流研讨30余次,党组理论学习中心组学习30次。成立青年理论学习小组6个,每名党组成员联系指导一个青年理论学习小组,由支部书记担任导师,开展学习活动40余次,教育干警切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

(二)深入开展党史学习教育。把党史学习教育作为重大政治任务摆在突出位置,制定党史学习教育工作方案和计划安排,细化任务措施,狠抓推动落实。精心开展学习教育培训,创新开展“日新课堂”作为学习阵地,利用每天下班时间,以支部为单位组织干警开展集中学习、主题党日、座谈交流等活动。全院党支部书记讲授专题党课41次,各党支部开展集中党史学习和交流研讨60余次。邀请市区党校老师到院宣讲,组织党员重温入党誓词、过政治生日等系列活动,推动党史学习教育成为深化思想认识、广泛凝聚共识的过程。

(三)严格落实意识形态工作责任细化意识形态工作安排,院党组专题研究意识形态工作5次,组织2名干警参加意识形态工作培训班,开展法院文化标识自查整改、干警信仰宗教大排查、流毒清理等工作,切实增强政治敏感性,提高防范和化解意识形态领域的能力水平。

二、 强化组织引领,带头夯实基础强规范

(一)严格落实“三级四岗”责任党组书记认真履行抓好党建工作第一责任人职责,把党建工作纳入领导班子责任体系和目标管理,机关党委专职副书记主持日常党建工作,其他班子成员严格履行“一岗双责”。党组会议5次专题研究党建工作,将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实。院领导班子成员讲授专题党课17次,支部书记述职评议6次,及时发现问题、督促整改,推动各项工作部署要求落实落细。

(二)推进支部规范化管理3处法庭单独设置党支部,完善党务工作人员配置,充实党务工作力量。组织26名党务干部参加区直机关党务干部“大学习大练兵大比武”活动,提高党务干部工作能力水平。每月发布党建工作清单,加强对“三会一课”、主题党日、支部星级评定等工作落实情况的督导检查。重视党员发展。积极在优秀青年干警中发展党员,2020年以来,推荐入党积极分子14名,接收预备党员3名,为6名预备党员转正。

(三)创新党建活动形式。用好本地红色资源,组织干警到黑铁山战役纪念馆、王渔阳廉政教育基地进行“实地学”,组织干警到市档案馆参观“百年恰是风华正茂”主题档案文献展,帮助党员干警传承红色基因。通过开展“打卡初心路、建功新时代”万步有约健步走活动、观看《长津湖》等红色影片、参加党史知识竞赛等活动,进一步创新党建活动形式。发挥线上资源优势,用好“学习强国”、“灯塔——党建在线”等新媒体平台学习资源,各支部报送“灯塔有声”音频信息40余条,营造浓厚学习氛围。在微信公众号开展“青年诵党史”系列活动,让青年干警在学习和讲述中感悟历史,砥砺奋进初心。

(四)推进党建阵地建设。对院办公用房进行改造,重新设计了党建标志,成立了党员活动中心。对3处法庭进行了重新改造升级,在法庭设置了党建文化墙和党员活动中心,进一步营造良好浓厚的党建氛围。

三、强化业务引领,带头服务大局促发展

持续深入推进“党建在这里”品牌建设,号召广大党员找准党建与审判融合的切入点和结合点,争先锋、比服务、作表率,“党旗在一线飘扬、党员在一线建功”,全力服务经济社会发展大局。自2020年以来,我院共审执结各类案件20895件。

(一)党建+护航法治营商环境。全面贯彻区委部署,深入开展“一号改革工程”“十二大攻坚行动”,有力强化法律赋能,全力服务企业发展。坚持“环节最少”“耗时最短”“费用最低”“效果最好”标准,出台《简化案件诉讼程序规范》等6项制度,16起案件入选全国营商环境评价典型案例。党员干警带头成立新材料园区赋能工作室,用好“送法进企业”“驻企联络员”“民法典点亮园区”等工作机制,帮助企业解决最突出、最实际的法律问题。1名党员干警被市委、市政府授予 “淄博市优化营商环境”先进个人,第二党支部和1名党员干警被市法院授予营商环境工作表现突出集体和个人。

(二)党建+扫黑除恶专项斗争党员法官带头顺利完成扫黑除恶三年攻坚任务,审结涉黑涉恶案件7件,对68人判处刑罚,有力震慑黑恶势力犯罪。2020年以来共审结各类刑事案件1061件,有力维护了群众生命财产安全。刑庭被授予省法院和淄博市“扫黑除恶专项斗争先进集体”,3名党员干警分别被授予省市“扫黑除恶专项斗争先进个人”。

(三)党建+民生权益保护。坚持以人民为中心的发展思想,审结一审民事案件9487件。保障群众生命健康权益,审结交通事故、医疗损害、环境污染等侵权案件815件。深化家事审判方式改革,审结婚姻家庭类案件1063件。1名党员干警被山东省委、省政府授予“平安山东建设先进个人”,南营法庭支部被省高院授予“全省法院人民法庭工作先进集体”,王村法庭支部被市法院授予“法庭工作优秀等次”。

四、强化创新引领,带头树标夺标争一流

牢固树立“事争一流、唯旗是夺”的意识,《制定深入开展“树标对标夺标”行动大力推进“司法品牌”的实施意见》,以树标对标夺标为抓手,坚持党建品牌与业务品牌融合创建激发广大党员争先创优的积极性、主动性和创造性,努力争创周村法院“司法品牌”。被区政府主要领导批示,1个法庭支部和1名党员干警分别被市法院授予创新工作先进集体和个人。

(一)创新党建引领诉源治理。为深入贯彻落实习近平总书记“坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”的重要指示,院机关党委牵头探索建立“党建引领、一网覆盖、四级联动、全民治理”矛盾纠纷调处联动机制,各支部书记和党员法官带头深入区直机关(社团)、镇(街道)、村(社区)、网格为群众提供多元解纷渠道。做法被市委全面深化改革委员会2022年《简报》第4期刊发,市法院党组书记、院长梁久军批示转发各区县法院学习借鉴。

(二)创新疫情防控、审判两不误。党员干部带头迅速投入疫情防控阻击战,道路卡点、隔离酒店、方舱清洁、社区值班、青年突击队,共派出干警1800余人次参加抗疫防控。制定《周村区法院依法为疫情防控和企业复工复产提供有力司法服务和保障的工作意见》,创新开启网络审判模式,全面推行网上立案、网上庭审、网上执行,疫情期间网上化解纠纷1074件,为168家企业挽回经济损失7800余万元,有力保障企业复工复产。被区大班子领导均予以批示肯定。

(三)创新破产审判助力新旧动能转换。以第四党支部书记李钦明为团队长的破产审判团队,积极转变破产理念,不断探索“多赢化”破产审判模式,助力新旧动能转换。全力盘活闲置低效资产,有效化解不良资产23.7亿元,盘活存量资产4.8亿元,释放土地资源70万平方米,妥善安置职工1200余人,做法被区委主要领导批示肯定,并入选全市创新改革经验名单

五、强化纪律引领,带头筑牢钢规铁纪

(一)严守政治纪律和政治规矩。严格落实民主集中制、“三重一大”请示报告等制度,对涉及员额法官遴选等重要事项及重大敏感案件,及时向区委和上级法院请示报告30余次,坚决把党的领导体现在工作各方面。严肃党内政治生活,召开民主生活会7次,坚持高标准,用好批评与自我批评武器,红脸出汗,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性。

()强化党规党纪和司法作风。组织党员反复学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的系列重要论述;《中国共产党廉洁自律准则》、防止干预案件的“三个规定”等党纪条规。组织收听收看廉政教育报告,参加党纪党规专题培训,集中观看警示教育片,旁听职务犯罪案件庭审等活动,教育引导广大党员知无畏、存戒惧、守底线。深入开展“司法作风提升年”活动,推进“庸懒散慢拖瞒”六项专治行动,深入查摆和整改司法作风存在的突出问题,以作风建设大成效促进法院工作新跨越。

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